在许多工作会议上，为了某项工作进度、情况汇报或是责任问题展开讨论，观察对方动作神态微表情，识别对方底线，这既是对自己的一种保护，也是知己知彼百战不殆的一个途径。事实上，坐到谈判桌上的双方，其实平时多少都有些观颜察色的“看人”心得。


职场微表情三类必知

面试时

●面试时，面试官主要会考察两点微表情：面试者的自信以及所回答内容的可信度。再综合考虑其展现的性格特征，考量是否符合职位需求。

1.微笑，代表自信;而微偏头微笑，则表示自在友善;

2.指尖搭成塔尖：深具自信。研究指出，若紧张时双手十指是难以一下对准的;

3.常扶眼镜等小动作，或把玩领带项链等，若作为开发研究类思考性工作则无所谓，但若作为销售等职位，则有可能显示自信不足，心神不宁;

4.手指磨擦手心，为焦虑;而咬指甲，则是缺乏安全感;

5.手插口袋，眼睛左顾右盼，不敢直视对方，表示紧张害怕，对自己没有信心;

6.抿嘴唇，挠头，窘迫紧张，不知所措;

7.眼睛向上看，为迟疑;

8.扶眉骨，是典型的羞愧，在面试时出现这个动作，则要留意所叙述的内容有何不妥;

9.嘴微张，眼睁大，表示错愕;而向一边撇嘴则表示不屑;

10.谈话中常打断对话，作出切断性手势，表示此人主见较强。

同事合作时

●同事之间要有默契，就要懂得观颜察色，知道同事心中真实想法，才能更顺利地合作。以下11个常见的微表情，可供参考：

1.说话很急，将物品放在胸前形成一种障碍，刻意与对话者保持距离，代表焦虑;

2.嘴角向下瘪，是经典的犯错表情;

3.明知故问的时候，眉毛微微上扬;

4.五官向面部中心聚拢，代表暗暗反感;

5.手掌平直放在身侧，肢体僵硬，是“停”的手势，代表行为人处于烦躁或愤怒等状态;

6.真假发怒：突然大声说话并伴随强烈的肢体语言，如果二者有时间差，则有伪装;

7.向对方询问某事时，对方一侧肩抖动，表示对方对所言不自信;

8.鼻孔外翻，嘴唇紧闭，生气; 9.抿嘴，经典的模棱两可的动作;

10.双手紧握并有摩擦：典型的自我安慰的姿态，通常表明自己并不相信自己所说事情时，使自己安心自我安慰;

11.用手抚额头眉骨处，如擦汗状，表示羞愧。

会议或谈判时

●会议与谈判时，可以利用微表情，辨别对手是否故意挑衅、推卸责任或说谎，做到知己知彼，百战不殆。

1.回答时生硬地重复问题：典型谎言;

2.揉鼻子：掩饰真相(男人鼻子里的海绵体在撒谎时容易痒);

3.抬下巴，皱嘴唇：窘迫;

4.下巴扬起，嘴角下垂：自责;

5.你说错了：对方会嘴角轻微上扬而又恢复;

6.说话时单肩耸动或抿住下唇：对所说的话极不自信;

7.身体和语言不一致：他在撒谎，面部的表情左右不对称，这种情感很可能是伪装出来的。例如撒谎时，摇头否认之前可能会有一瞬间的点头动作;

8.左嘴角上翘，嘴唇紧闭：鄙视。